Analyste stratégique (m/f) (réf. E00039845) (réf. F00039846) (réf. M00039847)
Veröffentlicht am 17/01/2026
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Qui recrute ?
Le département Stratégique et Coopération de la Cellule de Renseignement Financier (ci-après la « CRF ») et plus particulièrement la division « Analyse Stratégique », chargée de l’élaboration d’analyses typologiques visant à identifier et à assurer le suivi des risques, tendances et modes opératoires en matière de blanchiment de capitaux, infractions sous-jacentes associées et financement du terrorisme (ci-après « BC/FT ») est à la recherche d’un(e) analyste stratégique.
Au sein de la CRF, l’analyste stratégique exerce un rôle transversal. Il/elle collabore étroitement, en interne, avec les différents départements de la CRF – notamment les magistrats, les analystes financiers opérationnels, les informaticiens et les analystes de données - et, en externe, avec les acteurs nationaux et internationaux impliqués dans la lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme.
Missions
- Être le point de contact privilégié au sein de la CRF pour toute question relative aux risques, typologies, indicateurs et tendances en matière de BC/FT;
- Élaborer des analyses approfondies et des rapports thématiques portant sur l’évolution des risques, des tendances criminelles, des signaux d’alerte et des menaces émergentes en matière de BC/FT;
- Assurer une veille stratégique sur les typologies, méthodes et schémas émergents de BC/FT, en s’appuyant sur des sources nationales et internationales;
- Contribuer à la mise à jour des cartographies des risques ainsi qu’au développement des méthodologies internes relatives à l’approche fondée sur les risques en matière de BC/FT;
- Participer à la réalisation d’études, de statistiques et de questionnaires en matière de BC/FT soumis à la CRF par des autorités et organismes nationaux et internationaux;
- Représenter la CRF et participer activement aux projets et travaux menés au sein de groupes de travail nationaux et internationaux en matière de BC/FT;
- Contribuer à l’élaboration du rapport annuel de la CRF;
- Participer à des projets internes relevant du volet de l’analyse stratégique;
- Contribuer aux actions de sensibilisation et de formation menées par la CRF en matière de BC/FT, en tant qu’intervenant ou par l’élaboration de contenus;
- Participer à la rédaction de publications officielles de la CRF;
- Contribuer à l’offre de formations internes et au partage des connaissances au sein de la CRF;
- Participer aux initiatives de transformation digitale de la CRF;
- Les candidats sélectionnés seront soumis à une épreuve spéciale qui aura lieu la deuxième semaine du mois de mars 2026. Un courriel de convocation sera envoyé aux candidats sélectionnés au plus tard pour fin février 2026.
Profil
Compétences techniques
- Bonne capacité d’analyse de données (qualitatives et quantitatives);
- Bonne compréhension des risques en matière BC/FT et des schémas d’abus, aussi bien pour le secteur financier que non-financier;
- Bonne connaissance des méthodes statistiques de collecte et de traitement des données;
- Intérêt marqué pour l’analyse des risques, tendances et typologies criminelles en matière de BC/FT;
- Intérêt pour les enjeux d’actualité économique, juridique et financière;
- Maîtrise avancée des outils bureautiques standards, notamment Microsoft Office;
- Bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse;
- Aptitude à rendre accessibles des sujets complexes auprès de publics experts et non experts;
- Bonnes compétences en communication orale en français et en anglais.
Compétences comportementales
- Faire preuve d’initiative;
- Faire preuve d’un esprit critique;
- Savoir anticiper et réagir rapidement;
- Être résistant au stress;
- Être ouvert à voyager à l’étranger;
- Faire preuve de rigueur et de précision;
- Capacité à travailler en équipe, mais aussi de façon autonome;
- Sens des responsabilités, de l’organisation et de la coordination;
- Sens de l’écoute et de la communication;
- Respect de la confidentialité et discrétion.
Atouts
- Connaissance des exigences réglementaires BC/FT, notamment du nouveau paquet législatif européen LBC/FT de 2024;
- Avoir une bonne connaissance des travaux menés par les principaux organismes internationaux actifs en matière de BC/FT.
Conditions d’admission
Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l’État ou de l’employé de l’État. Il est ouvert au changement d'administration des fonctionnaires.
Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission:
- Pour devenir fonctionnaire de l'État
- Pour changer d'administration en tant que fonctionnaire
- Pour devenir employé de l'État.
Diplômes
Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en droit, en économie ou en finance ou de son équivalent.
Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.
Langues
Applicable à l'employé et au fonctionnaire (hors changement d'administration) : Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe A1.
Nationalité
Vous avez la nationalité luxembourgeoise.