Analyste programmeur (m/f) (réf. E00040141) (réf. F00040142) (réf. M00040144)

Qui recrute ?

Missions

• Dans le cadre de ses fonctions, l’Analyste programmeur sera amené à contribuer activement au développement, à la production et à la valorisation des statistiques sociales au sein du département. Vous interviendrez aussi bien sur l’analyse et l’exploitation des données que sur la conception d’outils et l’amélioration des processus statistiques en intervenant dans différents projets du département. Vos missions s’articuleront autour des axes suivants:
  • Analyse de données en statistiques sociales:
    • Analyser et comprendre les données récoltées et utilisées par le département;
    • Proposer et implémenter des améliorations méthodologiques conformément aux standards internes et internationaux en matière de statistiques sociales;
    • Réaliser des traitements statistiques avancés;
    • Assurer la qualité, la reproductibilité et la traçabilité des analyses.
  • Développement d’outils et de programmes statistiques:
    • Concevoir, développer et améliorer des programmes statistiques adaptés aux statistiques sociales;
    • Innover et développer des programmes statistiques pour intégrer de nouvelles sources de données dans les processus de production de statistiques sociales (données administratives et privées, web scraping);
    • Automatiser des processus de production d’indicateurs à l’aide d’outils de data science (R, Python, Stata);
    • Analyser les résultats produits par les agents métier en vue de la détection de problèmes ;
    • Participer à l’amélioration continue et à la conception des processus de production internes.
  • Valorisation des données et communication des résultats:
    • Produire des rapports et notes internes pour documenter les processus de production, des applications et outils développés ou modifiés;
    • Participer au développement de visualisations interactives et de présentations vulgarisées pour des publics variés (décideurs, partenaires, grand public) en collaboration avec d’autres départements du STATEC;
    • Collaborer avec les experts métier tout en partageant et développeant votre savoir à travers la gestion et/ou la participation à des projets;
    • Assurer le relais avec le département IT et le laboratoire de données du STATEC;
    • Participer à des groupes de travail internes au STATEC.
  • Veille scientifique et méthodologique:
    • Suivre les tendances et les évolutions en matière de méthodes statistiques et de protocoles de collecte;
    • Suivre les évolutions et se former continuellement en statistique, data science, sciences sociales et open data;
    • S’appuyer sur les meilleures pratiques scientifiques et les standards internes et internationaux.

Profil

Compétences techniques

• Statistiques et analyses sociales:
  • Maîtriser les méthodes statistiques classiques;
  • Connaître les concepts clés en économie et en statistiques sociales;
  • Manifester un intérêt pour le contexte économique et social luxembourgeois et européen.
• Outils et manipulation de données:
  • Avoir d’excellentes connaissances des logiciels statistiques et savoir développer des syntaxes avec aisance (R, SAS, SPSS, Stata…);
  • Avoir de l’expérience avec des outils de data visualisation (R Shiny, Power BI, etc.);
  • Savoir manipuler des données massives;
  • Disposer de notions en machine learning;
  • Maîtriser les outils informatiques courants (Word, Outlook, PowerPoint, Excel).
• Langues et communication:
  • Faire preuve d’une excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit; la connaissance du luxembourgeois est un atout;
  • Être capable de vulgariser des informations complexes et d’adapter votre discours selon les publics;
  • Être à l’aise pour présenter des travaux de manière structurée, synthétique et pédagogique, que ce soit à l’oral ou au travers des supports visuels.

Compétences comportementales

• Contribuer à créer et améliorer l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées;
• Rassembler, traiter et restituer correctement l’information dans les délais impartis;
• Analyser de manière ciblée les données et les résultats et évaluer de manière critique l’information;
• Structurer votre travail en fixant les priorités ;
• Être capable de travailler dans les délais impartis et de gérer plusieurs des tâches simultanément;
• Traiter et résoudre les problèmes de manière autonome, rechercher des alternatives et mettre en œuvre les solutions;
• Avoir le sens de l’initiative et faire preuve d’engagement et d’autonomie;
• Ouverture au développement professionnel et à la formation continue.

Atouts

• Avoir une expérience en statistiques publiques sociales ou avoir travaillé dans un organisme produisant des données, un centre de recherche ou un institut de statistique;
• Disposer d’une expérience dans la gestion de projets (référentiel Quapital);
• Maîtriser le luxembourgeois;
• Avoir de bonnes connaissances du contexte institutionnel luxembourgeois et européen;
• Disposer d’une expérience professionnelle d’au minimum 4-9 ans dans des fonctions équivalentes.

• Remarques:
  • À titre indicatif, nous souhaitons vous informer qu’en cas de présélection de votre candidature pour ce poste, vous serez invité(e) à passer des tests auprès du CGPO (Centre de Gestion du Personnel et de l’Organisation de l’État)lors de la prochaine étape du processus de recrutement.
  • Les sessions de test d'une durée totale de 3-4 heures sont prévues pour le:
    • 12 mars 2026;
    • 13 mars 2026.
• Informations générales:
  • Si vous avez obtenu des certificats de connaissance en langues émanant d'organismes reconnus et qui sont basés sur le référentiel "CEFR" (INL, Cambridge, TOEFL, Goethe Institut, etc) , veuillez svp les mentionner dans votre CV et les annexer;
  • Les informations relatives aux conditions d'engagement et de rémunération sont disponibles sur le site du Ministère de la Fonction Publique : https://fonction-publique.public.lu/fr/carriere.html (choisir le groupe de traitement ad hoc).

Conditions d’admission

Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire de l’État ou de l’employé de l’État. Il est ouvert au changement d'administration des fonctionnaires.

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission :

• Pour devenir fonctionnaire de l'État
• Pour changer d'administration en tant que fonctionnaire
• Pour devenir employé de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en informatique économique, informatique appliquée à l’économie et à la gestion, science des données ou mathématique-informatique ou de son équivalent.

Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.

Expérience

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

Langues

Applicable à l'employé et au fonctionnaire (hors changement d'administration) : Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe A1.

Nationalité

Vous êtes ressortissant d’un État membre de l’Union européenne.