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Job & Networking Evening

Moovijob Night Luxemburg in Brüssel,
Recruiting-Abend

  • Dienstag 13. Juni 2023

  • von 18.00 bis 22.00 Uhr

  • Maison de la Poste (Tour & Taxis)

  • Zugänglich für alle Personen aus den Bereichen IT Consulting, IT Entwicklung, IT Infrastruktur / Systeme / Netzwerk, Finanzwesen, Investmentfonds, Versicherungswesen, Bankwesen, Buchhaltung / Controlling / Steuerwesen, Unternehmensberatung / Audit, Rechtswesen
  • Freier Eintritt
  • Anmeldung obligatorisch, mit Vorauswahl
Vielen Dank an unsere Sponsoren:

Präsentation

Die Moovijob Night Luxembourg, der größte Recruiting-Abend in Luxemburg, kommt nach Brüssel und wird ausschließlich luxemburgische Unternehmen begrüßen, die Personal für ihre Standorte in Luxemburg suchen.

 

Das Großherzogtum Luxemburg ist Ihnen nicht vertraut und Sie würden gerne die zahlreichen Vorteile Ihres Nachbarlandes entdecken?

Dann ist jetzt der richtige Zeitpunkt, denn Luxemburg reist nach Brüssel, um Sie zu treffen!

 

30 luxemburgische Unternehmen, die Profile aus den Bereichen Finanzen, Informatik und Recht suchen, werden am Dienstag, den 13. Juni 2023 in der wunderschönen Maison de la Poste (Tour & Taxis) in Brüssel anwesend sein, um Sie zu treffen.

 

Wenn Sie also über das Thema Leben und Arbeiten in Luxemburg sprechen und dabei einen angenehmen Abend mit uns verbringen möchten, warten Sie nicht länger und melden Sie sich an! Die Anzahl der Plätze ist begrenzt.


Nehmen Sie an der Veranstaltung auf Facebook teil, um aktuelle News und Tipps vor der Veranstaltung zu erhalten.

Die Veranstaltung auf Facebook ansehen

Warum Luxemburg

  • Weltoffen Luxemburg zählt mehr als 170 Nationalitäten und 48% der Einwohner sind Ausländer.
  • Gesundheitssystem Das luxemburgische Gesundheitssystem zählt zu den 10 besten der Welt.
  • Attraktiver Arbeitsmarkt Alle Branchen sind in Luxemburg vertreten, vom Finanzwesen über das Bauwesen bis hin zur Luft- und Raumfahrt und vielen mehr. Viele internationale Unternehmen sowie europäische Institutionen haben Ihren Sitz in Luxemburg.
  • Mehrsprachigkeit Luxemburg hat drei Amtssprachen: Deutsch, Französisch und Luxemburgisch. Die große Mehrheit der luxemburgischen Gemeinden ist mehrsprachig, so dass das Land in Bezug auf die Mehrsprachigkeit an der Spitze der europäischen Länder liegt.
  • Verkehrsanbindung Luxemburg verfügt über einen internationalen Flughafen und Hochgeschwindigkeitszüge. Luxemburg ist das erste Land der Welt mit kostenlosem öffentlichem Nahverkehr.
  • Attraktive Vergütung Höchster durchschnittlicher Bruttojahreslohn in der Europäischen Union. Luxemburg gehört zu einem der wenigen Länder weltweit, die über eine automatische Anpassung der Löhne an die Inflation verfügen.
  • Ultra-High-Speed Internet Das Land hat sich zum Ziel gesetzt, eine führende Position im Bereich der "Ultrahochgeschwindigkeits-Breitbandstrategie" einzunehmen.
  • Finanzhub 5. Finanzplatz in der EU und 7. grüne Finanzplatz der Welt.
  • Wohlstand Weltweit größtes BIP und höchste Kaufkraft in Europa.
  • Lebensqualität Die Hauptstadt gehört zu den 20 Städten mit der höchsten Lebensqualität weltweit und Luxemburg ist das sechstglücklichste Land.
  • Berufliche Gleichberechtigung Die Nr. 1 in Europa mit dem geringsten Gehaltsunterschied zwischen Männern und Frauen in Vollzeitbeschäftigung.
  • Umwelt 34% des Landes bestehen aus Grünflächen, was 88.000 Hektar entspricht.

Teilnehmende Firmen

Sehen Sie sich die Firmen an, die an der Veranstaltung teilnehmen werden (unvollständige Liste)

Offene Stelle(n)

Sehen Sie sich die offenen Stellen an, die auf der Veranstaltung angeboten werden. (unvollständige Liste)

Alle Stellenangebote

Nützliche Hinweise

Öffnungszeiten
  • Dienstag 13. Juni 2023

  • von 18.00 bis 22.00 Uhr

Adresse

Maison de la Poste (Tour & Taxis)
Rue Picard 5/7
1000 Bruxelles

Anreise
Mit dem Auto

Parkplatz Park Lane, Rue Picard 13

Mit dem Fahrrad

Eingang „Gare Maritime“, Rue Picard 7 (Fahrrad-Parkplatz vor der Maison de la Poste)

Zu Fuß

Eingang „Gare Maritime“, Rue Picard 7

Mit dem Bus

Kostenloser Shuttle Bahnhof Brüssel-Nord <-> Tour & Taxis 

Kontakt

Sie haben eine Frage? Kontaktieren Sie uns.


FAQ

Vor der Veranstaltung

Der Job & Networking Abend Moovijob Night Luxembourg in Brüssel findet am Dienstag, den 13. Juni 2023 zum allerersten Mal in der wunderschönen Maison de la Poste (Tour & Taxis) in Brüssel in Belgien statt.


Tauschen Sie sich mit 30 luxemburgischen Unternehmen aus, die Stellen in den Bereichen Recht/Jura, Finanzwesen und Informatik anbieten.


Die Veranstaltung steht allen Personen aus den Bereichen IT Consulting, IT Entwicklung, IT Infrastruktur / Systeme / Netzwerk, Finanzwesen, Investmentfonds, Versicherungswesen, Bankwesen, Buchhaltung / Controlling / Steuerwesen, Unternehmensberatung / Audit, Rechtswesen offen. 


Achtung: Eine Anmeldung vor der Veranstaltung ist erforderlich, da die von Moovijob.com durchgeführte Vorauswahl Ihnen die Möglichkeit gibt, in einem vertraulichen und angenehmen Rahmen teilzunehmen.


Anmeldeschluss ist am Freitag, den 9. Juni um 18.00 Uhr: Wir freuen uns auf Ihre Anmeldung.

Der Moovijob Night Luxembourg in Brüssel Abend findet am Dienstag, den 13. Juni 2023 zum allerersten Mal in der Maison de la Poste (Tour & Taxis) in Brüssel statt.


Adresse:

Maison de la Poste (Tour & Taxis)

Rue Picard 5/7

1000 Brüssel


Die Veranstaltung findet von 18.00 bis 22.00 Uhr statt.

Um sich optimal auf die Veranstaltung vorzubereiten und bei den Recruitern während der Veranstaltung einen guten Eindruck zu hinterlassen, empfehlen wir Ihnen, die folgenden Artikel zu lesen:


Um eine Einladung zu erhalten, müssen Sie sich bis Freitag, den 9. Juni um 18 Uhr online unter folgendem Link anmelden: Moovijob Night Luxembourg. Wenn Ihr Profil von unserem Team ausgewählt wurde, erhalten Sie Ihre Einladung innerhalb von 2 Tage per E-Mail. Wir empfehlen Ihnen, nach Ihrer Anmeldung Ihre E-Mails und Ihren Spam-Ordner zu überprüfen.


Achtung: Ihre Anmeldebestätigung ist keine Einladung. 

Wenn Sie zu der Veranstaltung nicht zugelassen wurden, gab es keine offenen Stellen in Ihrem Bereich, die zu Ihren Fähigkeiten oder Ihrer Berufserfahrung passen. Darüber hinaus ist die Anzahl der Teilnehmer begrenzt, um die Interaktionen zu erleichtern. Deswegen können wir leider nicht alle Bewerber einladen, selbst wenn Sie das richtige Profil haben. In diesem Fall wird Ihr Lebenslauf trotzdem den Recruitern zur Verfügung gestellt.


Wenn Sie mit der Entscheidung unseres Teams nicht einverstanden sind, können Sie sich jederzeit unter folgender Adresse an uns wenden: sourcing@moovijob.com.

Während der Veranstaltung

Alle Informationen zur Anreise finden Sie in unserer Rubrik Nützliche Hinweise. 😊

Am Eingang können Sie entweder Ihre Einladungsmail oder den QR-Code, der Ihnen per E-Mail zugeschickt wurde, vorzeigen.


Achtung: Sie werden möglicherweise nach einem Ausweis gefragt.

Sie brauchen Ihren Lebenslauf nicht mitzubringen.


Vor der Veranstaltung wurde Ihnen per E-Mail ein QR-Code zugeschickt. Sie können den Code den Recruitern zeigen, damit diese auf Ihr Profil zugreifen können. Als Alternative können Sie sich mit Ihren Vor- und Nachnamen vorstellen.

Eine Garderobe, an der persönliche Gegenstände abgegeben werden können, wird zur Verfügung gestellt.


Diese wird kostenlos sein.

An diesem Abend werden wir Ihnen einige Snacks bereitstellen (kostenlos).

Nach der Veranstaltung

Wichtig ist, dass Sie die Unternehmen kontaktieren, bevor Sie von ihnen kontaktiert werden!


Sammeln Sie so viele Visitenkarten wie möglich, damit Sie den Recruitern, mit denen Sie gesprochen haben, eine persönliche E-Mail schicken können.


Wir raten Ihnen, ein oder zwei Tage zu warten, bevor Sie einen Recruiter erneut kontaktieren. Wenn Sie keine Antwort erhalten, können Sie nach ein paar Wochen erneut eine E-Mail senden, um Ihre Motivation zu zeigen.

Es kann vorkommen, dass Unternehmen Sie dazu auffordern, sich über ihre Karriereseite zu bewerben, um den Auswahlprozess über deren Programm zu erleichtern.


In der Tat haben viele Personalabteilungen ihre eigene Recruiting-Software, die es ihnen ermöglicht, eigene Kriterien festzulegen!


Gemessen an der Zahl der Bewerber, die dank der Recruiting-Veranstaltungen eingestellt werden, lohnt sich der Aufwand.

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