Deux architectes (m/f) Abgelaufen

L’administration communale se propose de recruter pour les besoins du Service Bâtiments:

deux architectes (m/f), dans le régime du salarié, à plein temps, sous contrat à durée indéterminée et rémunérés par analogie au « groupe d’indemnité A1 – sous-groupe scientifique et technique » de l’employé communal.

a) Conditions d'admissibilité :

• être ressortissant d’un État membre de l’Union européenne tel que déterminé par l’article 2 de la loi modifiée du 24 décembre 1985 fixant le statut général des fonctionnaires communaux ;
• faire preuve d’une connaissance adéquate des trois langues administratives (français, allemand et luxembourgeois) telles que définies par la loi modifiée du 24 février 1984 sur le régime des langues ;
• détenir un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un « Master » en architecture.

Les diplômes d’études supérieures doivent être inscrits au registre des diplômes prévu par la loi modifiée du 28 octobre 2016 relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles.

b) Missions et profil :

• Gestion de projets d’architecture :
• effectuer des études de faisabilité et définir les programmes de construction proposés en collaboration avec les exploitants ;
• établir le devis estimatif des travaux ;
• vérifier la conception, valider le planning prévisionnel et suivre les projets qui se trouvent en phase d’élaboration auprès des architectes externes ;
• veiller à ce que les lois, règlements et procédures administratives soient respectés ;
• présenter les projets sur avis au chef de service bâtiments et à l’architecte directeur ;
• présenter les projets par approbation au collège des bourgmestre et échevins et aux commissions consultatives ;
• surveiller le planning des études, des soumissions et des travaux ;
• contrôler les projets au niveau des coûts, du planning et de la qualité d’exécution ;
• contrôler et valider les factures des travaux y relatifs ;
• assister aux réceptions des travaux ;
• assurer le décompte final des projets ;
• établir le budget annuel ;
• assister à l’élaboration du plan pluriannuel ;
• formuler divers avis et rapports ;
• donner un avis consultatif et superviser les travaux d’entretien et les transformations réalisés par les ingénieurs techniciens ;
• divers petits projets à planifier et à réaliser, mais travail indépendant sans architecte externe ;
• élaborer des concours d’architectes.

Profil :

Pour pouvoir assurer sa mission, le candidat doit :

• maîtriser les logiciels de base en bureautique (MS Office : Word, Excel, Outlook, PowerPoint) et spécifiques : AutoCAD et/ou ArchiCAD
• avoir un bon esprit d’organisation et de coordination ;
• être rigoureux au niveau du suivi des dossiers et du suivi des procédures administratives ;
• être capable de prendre des décisions en vue d’assurer le suivi des projets ;
• être capable de prévenir et d’éviter les situations d’impasse qui risquent de créer des retards et/ou des surcoûts importants ;
• avoir de bonnes facultés de communication et une attitude proactive;
• avoir une faculté de travail en équipe élevée ;
• avoir de bonnes capacités rédactionnelles ;
• être responsable de ses actes au regard des intérêts et de l’intégrité de la Ville et du service.
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