Technical Lead Infrastructure (M/F/X)

Veröffentlicht am 06/07/2025

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Banque Raiffeisen S.C.


Arbeitszeit
Vertragsart
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FR , EN
Berufserfahrung
Bildungsniveau

Première banque coopérative au Luxembourg, la Banque Raiffeisen a su évoluer au fil des années de manière constante et autonome tout en gardant à l'esprit les valeurs fondamentales qui la caractérisent. Forte de son ancrage local et de la parfaite connaissance de son périmètre d'action, la Banque Raiffeisen est une banque universelle indépendante, proposant une gamme complète de produits.


Pour le département « Informatique », service « Infrastructure », la Banque Raiffeisen recherche avec effet immédiat un


TECHNICAL LEAD INFRASTRUCTURE (M/F/X) - RÉF. 25-15


Vos missions


Gérer un Projet / Produit (Senior)


  • DĂ©finir et piloter toutes les phases d’un projet/produit « Create » & « Run » : WBS, planning, estimations, gouvernance, risques et livrables
  • Animer et prĂ©parer les comitĂ©s ad hoc, les cĂ©rĂ©monies projet (stand-ups, revues de sprint) et assurer une communication transversale proactive
  • Traduire la roadmap en fonctionnalitĂ©s, user stories et critères d’acceptation, structurer et prioriser le backlog, assigner et suivre les tickets jusqu’à la mise en production
  • Assurer la comprĂ©hension et la satisfaction des besoins mĂ©tiers Ă  chaque Ă©tape du cycle de vie


Analyse Technique (Senior)


  • Challenger et valider les choix d’architecture en garantissant robustesse, performance, Ă©volutivitĂ© et sĂ©curitĂ©
  • RĂ©diger les spĂ©cifications techniques dĂ©taillĂ©es et piloter la montĂ©e en compĂ©tences de l’équipe sur les bonnes pratiques (IaC, GitOps, technical design)


Coordination / Animation (Senior)


  • FĂ©dĂ©rer et animer les Ă©quipes infrastructure dans un esprit collaboratif et orientĂ© rĂ©sultat
  • Cadrer chaque initiative : business case, budget, gouvernance, arbitrage des parties prenantes
  • Piloter les indicateurs de performance (KPIs, SLAs), assurer le reporting rĂ©gulier et lancer les plans d’actions correctifs
  • Suivre les changements IT et les tâches BAU des Ă©quipes : gestion des tickets, priorisation, traçabilitĂ© et respect des processus


Exploitation & Résilience


  • Piloter les plans DRP/PRA de nos data centers et superviser la gestion de l’obsolescence et des upgrades (OS et Ă©quipements)
  • Mettre en place et optimiser un dispositif de monitoring avancĂ© : alerting proactif, dashboards et runbooks
  • Garantir la continuitĂ© de service Ă  haute disponibilitĂ© dans un environnement bancaire exigeant


Votre profil


  • Titulaire d´un BAC+5 en Informatique avec une forte appĂ©tence pour l’innovation et ses aspects technologiques
  • ExpĂ©rience d´au moins 5 ans dans une fonction similaire, le fait d’avoir Ă©galement occupĂ© un rĂ´le d’architecte infrastructure Ă©tant un atout
  • Expertise confirmĂ©e en infrastructure (systèmes Windows et Linux, OpenShift, Storage, Backup, Database, Network, Virtualisation, Hardware Serveur et HyperconvergĂ©)
  • ExpĂ©rience en gestion de projet et connaissances de mĂ©thodologies (PMI, SCRUM, KANBAN, SAFE...)
  • Leadership collaboratif ; capacitĂ© Ă  challenger les solutions techniques tout en restant orientĂ© rĂ©sultat et client
  • Excellentes compĂ©tences en organisation, communication positive, planification et rigueur
  • ĂŠtre autonome et polyvalent
  • Aptitude Ă  gĂ©rer stress et conflits
  • AdaptabilitĂ© dans un environnement Ă©volutif et respect strict des dĂ©lais
  • Excellente maĂ®trise du français et de l’anglais, la connaissance du luxembourgeois constitue un atout


Nous vous offrons


  • Une sociĂ©tĂ© coopĂ©rative axĂ©e sur l’humain : Nous plaçons nos collaboratrices et collaborateurs au cĹ“ur de nos prĂ©occupations, favorisant ainsi un environnement de travail collaboratif et inclusif
  • Un environnement de travail stimulant : Nous crĂ©ons un cadre de travail oĂą chaque individu peut s’épanouir et trouver un sens Ă  son travail, en alignant nos activitĂ©s sur nos valeurs et nos objectifs communs
  • Engagement pour la durabilitĂ© et les valeurs coopĂ©ratives : En tant qu’entreprise Ă  fort ancrage local, nous dĂ©fendons des valeurs coopĂ©ratives et durables, contribuant ainsi Ă  un avenir meilleur pour notre communautĂ© et notre environnement
  • Processus dĂ©cisionnels courts : Nous privilĂ©gions des circuits de dĂ©cision efficaces, permettant une rĂ©activitĂ© accrue et une prise d’initiative facilitĂ©e Formation continue pour le dĂ©veloppement professionnel : Nous investissons dans votre Ă©volution professionnelle en offrant des programmes de formation continue adaptĂ©s Ă  vos besoins, vous permettant ainsi d’évoluer et de progresser dans votre parcours professionnel


Vous ĂŞtes unique ! Dir sidd eenzegaarteg !


Nous recrutons des compétences et valorisons vos talents dans toute leur diversité, quel que soit votre profil, votre âge, votre origine géographique, votre handicap, votre genre ou votre parcours


Ce poste correspond Ă  votre profil et Ă  vos ambitions professionnelles et vous souhaitez rejoindre une banque en pleine expansion ? Adressez-nous votre dossier de candidature via Moovijob.com.

Le dossier de candidature doit comprendre, une lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitae et d'une copie de vos diplômes. Il sera également demandé au candidat de présenter un extrait de casier judiciaire (bulletin numéro 3). Les candidats sont invités à prendre préalablement connaissance de notre notice sur la protection des données à caractère personnel sur notre site.

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