Devenez Manager Payroll - Cloche d'Or, Gestion d'une Petite Équipe Abgelaufen

Devenez Manager Payroll – Cloche d’Or, Gestion d’une Petite Équipe 

Et si votre prochain défi consistait à construire, faire grandir et marquer durablement votre poste ?

Rejoignez une entreprise luxembourgeoise de référence, solidement implantée depuis de nombreuses années et aujourd’hui en pleine phase de transformation. Pour accompagner cette croissance, elle renforce son département Secrétariat Social et crée un rôle clé : Chef d’Équipe, avec de réelles perspectives d’évolution.

À la tête d’une équipe à taille humaine (3 collaborateurs), vous aurez l’opportunité de structurer les process, d’apporter votre vision et de piloter une activité stratégique. Une formation complète et progressive est prévue, afin de vous permettre de prendre vos fonctions sereinement et de monter en compétences sur ce nouveau périmètre. Le poste est pensé comme un véritable tremplin de carrière.

Basé à la Cloche d’Or, vous évoluerez dans des locaux récents, modernes et facilement accessibles, à proximité immédiate des frontières. Ici, l’organisation est fluide, les échanges sont simples et la qualité de vie au travail est une priorité.

Vous intégrerez une structure d’une trentaine d’experts aux profils variés (paie, comptabilité, controlling, facturation…), réunis par une culture commune : collaboration, digitalisation et ouverture aux nouvelles idées. Un environnement stimulant, où l’initiative est encouragée et où chacun peut réellement avoir un impact.

Vos responsabilités | Payroll Manager – Société Commerciale - Luxembourg

• Vous prenez la responsabilité d’une équipe à taille humaine, que vous pilotez avec proximité, autonomie et une vision globale de l’activité. Votre rôle va bien au-delà de la supervision : vous donnez le cap.
• Référent(e) paie au sein de l’entreprise, vous êtes la personne ressource sur laquelle on s’appuie. Vous accompagnez, conseillez et faites progresser les gestionnaires grâce à votre expertise technique et votre approche pédagogique.
• Lorsque la situation l’exige, vous intervenez directement sur l’opérationnel : gestion complète de la paie, dossiers complexes, cas sensibles… rien ne vous échappe.
• Vous jouez un rôle central dans l’intégration des nouveaux collaborateurs en mettant en place un onboarding structuré, rassurant et motivant, favorisant une prise de poste rapide et réussie.
  
  

Profil et parcours | Payroll Manager – Société Commerciale - Luxembourg

• Vous justifiez d’au moins 6 ans d’expérience en payroll luxembourgeois, acquise en fiduciaire ou au sein d’une société commerciale.
• Le français est votre langue de travail quotidienne ; vous possédez un bon niveau en allemand. La maîtrise du luxembourgeois ou de l’anglais constitue un réel avantage différenciant.
• Vous avez déjà endossé un rôle de référent, coach ou manager, en accompagnant des profils plus juniors. Votre posture est naturellement orientée transmission et montée en compétences.
• La connaissance des outils Apsal, Gesper ou Keypaye est fortement appréciée et facilitera votre intégration.
  
  

Offre & avantages | Payroll Manager – Société Commerciale - Luxembourg

• Un cadre de travail stable, sain et pérenne, porté par une société solidement implantée au Luxembourg depuis de nombreuses années. Ici, pas de jeux politiques ni de décisions incohérentes : la vision est claire et assumée.
• Une équipe engagée et bien structurée, composée de professionnels complémentaires, où règnent entraide, respect et esprit collectif. Vous rejoignez un environnement serein, propice à la collaboration.
• Une rémunération attractive pouvant aller jusqu’à 70.000 € brut/an, ajustée selon votre expérience et vos compétences. L’expertise est valorisée à sa juste mesure.
• Une organisation du temps de travail flexible, pensée pour s’adapter à votre quotidien personnel. Vos contraintes sont prises en compte et l’équilibre vie professionnelle / vie privée est une réalité, pas un slogan.
• Un poste à fort impact, avec de vraies perspectives d’évolution et un accompagnement structuré, au sein d’une entreprise qui mise sur la confiance, la stabilité et le développement de ses talents.
  
  

Abiomis est une agence de recrutement et de conseil spécialisée dans les domaines financier et juridique au Luxembourg et en Belgique, offrant des postes juniors jusqu’à Partner dans tout le pays.

Chez Abiomis, nous apprécions ce qui compte le plus pour vous. Nous savons que l'écoute est essentielle et, ce faisant, cela nous permet de déterminer ensemble les opportunités qui pourraient vous convenir le mieux ainsi qu'à vos critères. Que vous soyez candidat ou entreprise, nous sommes là à chaque étape et il nous fera plaisir de vous accompagner dans votre évolution.