Trotz eines herausfordernden wirtschaftlichen Umfelds bleibt der luxemburgische Arbeitsmarkt ein dynamisches Sprungbrett für junge Talente. Zum 1. Januar 2025 wird die Bevölkerung auf rund 682.000 Menschen geschätzt. Auf Unternehmensseite stammen die letzten offiziellen STATEC-Zahlen aus dem Jahr 2022 und nennen etwa 45.000 Unternehmen. Basierend auf der Wachstumsdynamik der letzten Jahre lässt sich die Zahl für 2025 auf nahezu 48.000 Unternehmen schätzen, von denen rund 21.000 mindestens einen Mitarbeiter beschäftigen.
Branchen wie IT, Finanzwesen, Gesundheitswesen und Bauwesen zeigen weiterhin eine starke Nachfrage nach neuen Berufseinsteigern mit technischen sowie überfachlichen Kompetenzen. Dank der Vielfalt und Fülle an Jobmöglichkeiten, wettbewerbsfähigen Gehältern und attraktiven Zusatzleistungen sowie einer reichen multikulturellen Umgebung ist das Großherzogtum besonders anziehend für die Generationen Y und Z, die die Dynamik des luxemburgischen Arbeitsmarktes schätzen.
Entdecken Sie nachfolgend die Trends für 2025 sowie die Branchen, die in Luxemburg am meisten junge Berufseinsteiger einstellen.
Die Lage auf dem Arbeitsmarkt für junge Menschen in Luxemburg
Der Arbeitsmarkt für junge Menschen in Luxemburg bleibt dynamisch, steht jedoch unter Druck. Laut ADEM-Daten lag die Jugendarbeitslosenquote (unter 25 Jahren) im März 2025 bei 21,4 %, gegenüber 20 % im Jahr 2024. Dieser Anstieg steht im Kontrast zum europäischen Durchschnitt, der laut Eurostat 2025 bei 14,7 % liegt.
Das Jobportal Moovijob.com listet derzeit mehr als 1.000 offene Stellen für Berufseinsteiger ohne Erfahrung, ein Beweis dafür, dass es durchaus Chancen gibt, die jedoch eine gute Vorbereitung und klare Abgrenzung erfordern.
Laut der neuesten Hays-Studie können junge Absolvent/innen je nach Bereich mit folgenden Jahresbruttogehältern rechnen:
- Architektur & Ingenieurwesen (Beratung): zwischen 33.000 €* und 48.000 €*.
- Assistenz & Office Support: zwischen 37.000 €* und 40.000 €*.
- Bankwesen & Finanzdienstleistungen: zwischen 45.000 €* und 55.000 €*.
- Bauwesen: zwischen 37.000 €* und 48.000 €*.
- Buchhaltung & Finanzen: zwischen 37.000 €* und 58.000 €*.
- Immobilien: zwischen 37.000 €* und 46.000 €*.
- Industrie & Ingenieurwesen: zwischen 38.000 €* und 50.000 €* (z. B. Produktionsleiter, abhängig von der Branche).
- Personalwesen: zwischen 38.000 €* und 51.000 €*.
- Steuern & Recht: zwischen 41.000 €* und 62.000 €* (z. B. Legal Officer oder Corporate Officer).
- Supply Chain, Logistik & Einkauf: zwischen 36.000 €* und 57.000 €*.
- Technologie: zwischen 40.000 €* und 60.000 €*.
- Thermische & Elektrotechnik: zwischen 35.000 €* und 45.000 €* (z. B. Design Engineer).
- Vertrieb & Marketing: zwischen 30.000 €* (Verkäufer im Luxus- & Einzelhandel) und 53.000 €* (Sales & Product Manager in der Industrie).
*Bruttojahresgehalt
Branchen mit der stärksten Nachfrage nach Junior-Profilen
Auch wenn alle Branchen in Luxemburg vertreten sind, herrscht in einigen ein besonders hoher Bedarf an jungen Berufseinsteigern mit bis zu zwei Jahren Erfahrung. Laut aktuellen Daten von Moovijob.com:
- Gesundheitswesen / Pflege / Sozialarbeit sowie Bauwesen bieten jeweils rund 300 offene Stellen und stehen damit an der Spitze.
- Über 40 % der offenen Stellen im Bereich Bankwesen / Versicherungswesen sowie Finanzdienstleistungen / Audit / Buchhaltung sind für Junior-Profile zugänglich.
- Der Bereich Mechanik / Elektrizität / Automatisierung bietet mehr als 250 Stellen für Einsteiger.
- Im Bereich IT sind über 35 % der offenen Stellen für Junioren vorgesehen.
Die 2025 auf Platz eins und drei der größten Arbeitgeber des Landes, CFL und POST Luxembourg, werden auf der Unicareers-Messe 2025 vertreten sein, der größten Jobmesse für Praktikanten und junge Berufstätige in Luxemburg.
Die gefragtesten Profile
In Luxemburg bleiben Sprachkenntnisse ein entscheidender Vorteil. Aktuell ist auf Moovijob.com Französisch die meistgefragte Sprache (über 70 % der Angebote), gefolgt von Deutsch (27 %), dicht dahinter Englisch (24 %) und schließlich Luxemburgisch mit etwas mehr als 10 %.
Bemerkenswert: Die Nachfrage nach Deutsch steigt jedes Jahr und hat im September 2025 sogar Englisch übertroffen.
Bei den Abschlüssen sind 2025, anders als noch 2024, vor allem Bachelor-Absolvent/innen gefragt (28 % der Stellenangebote), während Master-Abschlüsse 2024 noch 30 % ausmachten, 2025 jedoch nur noch 25 %.
Arbeitsmarkttrends für junge Talente
Junge Absolvent/innen zeigen eine hohe Mobilität und erkunden verschiedene Branchen und Regionen, um ihre Erfahrung zu erweitern. Remote Work, flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance gehören weiterhin zu ihren wichtigsten Prioritäten.
Ihre Motivation beruht auf zwei Säulen: Einkommen maximieren und gleichzeitig Zeit für Freizeit, Reisen und persönliche Projekte bewahren.
Gleichzeitig gewinnen ethische und gesellschaftliche Aspekte an Bedeutung. Viele bevorzugen Unternehmen, die sich für Nachhaltigkeit und Corporate Social Responsibility (CSR) einsetzen.
Tipps für Berufseinsteiger in Luxemburg
• Netzwerken Sie effektiv: LinkedIn und Jobmessen wie die Unicareers-Messe, die jährlich von Moovijob.com organisiert wird, sind entscheidend, um Recruiter persönlich kennenzulernen. Die Messe vereint die größten Arbeitgeber Luxemburgs und richtet sich an Studierende und junge Berufstätige mit bis zu fünf Jahren Berufserfahrung.
• Setzen Sie auf kontinuierliche Weiterbildung: Wer sich kontinuierlich weiterbildet, insbesondere in den Bereichen Tech und Finanzen, sichert sich klare Vorteile.
• Praktika und Ausbildungsstellen hervorheben: Diese Erfahrungen erleichtern den Berufseinstieg und helfen beim Aufbau eines wertvollen Netzwerks.
Entdecken Sie den Erfahrungsbericht eines Kandidaten, der seinen Job bei der Unicareers-Messe gefunden hat.
Zukünftig werden neue Technologien, wie die künstliche Intelligenz, das Recruiting weiter prägen, indem sie Prozesse automatisieren und die Verbindung zwischen Kandidat/innen und Arbeitgebern neu gestalten. Junge Berufseinsteiger müssen flexibel, mehrsprachig und lernbereit b
bleiben, um die besten Chancen auf dem luxemburgischen Arbeitsmarkt zu ergreifen.
Finden Sie alle aktuellen Stellenangebote für Junior-Profile in Luxemburg auf Moovijob.com.
Und verpassen Sie nicht die 12. Ausgabe der Unicareers-Messe, die größte Jobmesse für Praktikanten und junge Berufstätige in der Großregion.
