Développeur Java (Connaissances Forex)

Développeur Java (Connaissances Forex)

TMC Luxembourg est une société fondée sur les principes de transparence et d’esprit entrepreneurial. Notre modèle d’entreprise « l’employeneurship » est vraiment unique et pour renforcer l’équipe nous recherchons actuellement Développeur JAVA avec connaissances en Forex.

Nous recherchons un développeur Java expérimenté avec des connaissances approfondies en finance de marché pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une expérience solide dans les systèmes Kondor, Palmira et Transaction SQL. Une compréhension métier approfondie des devises et du marché des changes (Forex) est essentielle pour ce poste.

Vos challenges ?

• Développer, maintenir et améliorer les systèmes financiers basés sur Java, en mettant l'accent sur les plateformes Kondor et Palmira.
• Collaborer avec les équipes métier pour comprendre et analyser les exigences fonctionnelles et techniques.
• Participer à la conception et à l'architecture des solutions logicielles dans le domaine de la finance de marché.
• Assurer la qualité du code et la conformité aux normes de développement établies.
• Effectuer des tests unitaires et participer aux phases de test d'intégration.
• Fournir un support technique aux utilisateurs finaux et résoudre les problèmes rencontrés.

Qu'attendons nous de vous ?

• Vous êtes titulaire d’un bac+3 minimum en informatique
• Expérience de minimum 3-5 ans dans ce domaine ou un domaine équivalent
• Expérience significative en développement Java, de préférence dans le secteur financier.
• Connaissance approfondie des systèmes Kondor, Palmira et Transaction SQL.
• Compréhension métier forte des opérations de change et du marché des devises.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
• Bonnes compétences en communication pour collaborer efficacement avec les équipes métier et techniques.
• Diplôme en informatique, en finance ou dans un domaine connexe.

Que pouvez-vous attendre de TMC ?

TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution.

Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière.

En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture.

Pourquoi choisir l'employeneurship ?

Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux:

• Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité,
• Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices,
• Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales,
• Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent,
• Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups

TMC est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous ne faisons pas de discrimination sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de l'état civil, du statut d'ancien combattant ou du statut d'invalide.