Senior Reward & Compensation Specialist

Description du poste

Spécialisés dans le recrutement des profils qualifiés et experts, People Solutions by Arhis propose un accompagnement sur-mesure pour votre évolution professionnelle. Nous travaillons avec des entreprises de secteurs variés (banque, assurance, industrie, services) qui recherchent des talents comme vous.

Chez People Solutions by Arhis, nous savons que chaque parcours est unique. C'est pourquoi nous mettons notre expertise en recrutement au service de votre projet professionnel, en vous proposant un accompagnement personnalisé et attentif pour trouver l’opportunité qui correspond réellement à vos aspirations.

Nous recherchons pour un de nos clients, un.e :

Senior Reward & Compensation Specialist

Vous maîtrisez les Reward Cycles, le Job Grading et les Salary Benchmarks ?

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à challenger le business avec des analyses pertinentes ?

Vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre expertise sera visible et influencera les décisions RH ?

NOTRE CLIENT

Notre client est un groupe international reconnu, solidement implanté au Luxembourg, qui poursuit le développement de sa fonction Compensation & Benefits afin d'accompagner ses ambitions de croissance et de transformation.

Dans le cadre du renforcement de son équipe RH, nous recherchons un(e) Senior Reward & Compensation Specialist capable d'allier expertise technique, analyse de données et véritable capacité à dialoguer avec le business.

VOTRE RÔLE ET RESPONSABILITES:

Rattaché(e) à l'équipe Compensation & Benefits, vous jouerez un rôle clé dans la définition, l'optimisation et le déploiement de la politique de rémunération pour les activités luxembourgeoises.

Vous interviendrez notamment sur :

• la préparation et l'exécution des campagnes annuelles de rémunération ;
• le pilotage des benchmarks de rémunération et des enquêtes salariales ;
• l'évolution des grilles salariales et des structures de rémunération ;
• la classification des fonctions (Job Grading) ;
• les analyses relatives à l'équité salariale et à la transparence des rémunérations ;
• l'analyse de données RH afin d'accompagner les décisions stratégiques ;
• l'amélioration continue des politiques, processus et outils Compensation & Benefits ;
• le conseil auprès des HR Business Partners et des managers sur l'ensemble des sujets liés à la rémunération.

Au-delà de votre expertise technique, vous serez un véritable partenaire des équipes RH et des managers en apportant des recommandations pragmatiques et orientées solutions.

Profil recherché

Le profil recherché:
Vous disposez d'une expérience confirmée de 5 à 8 années en Compensation & Benefits, idéalement acquise au Luxembourg.

Vous avez notamment développé une expertise sur :

• les campagnes de rémunération ;
• les benchmarks salariaux ;
• les classifications de fonctions ;
• l'analyse de données RH ;
• les politiques de rémunération.

Vous êtes reconnu(e) pour :

• votre excellent esprit d'analyse ;
• votre maîtrise avancée d'Excel et des données ;
• votre rigueur et votre sens du détail ;
• votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément ;
• votre aisance relationnelle et votre sens de la communication.

Vous appréciez échanger avec des interlocuteurs variés, savez défendre vos recommandations et êtes à l'aise dans les interactions avec des managers et des membres du leadership.

Vous êtes une personne ouverte, pragmatique, curieuse et appréciez travailler dans un environnement collaboratif.

Votre expérience candidat avec People Solutions by Arhis
Pour garantir que votre profil corresponde à nos postes, nous vous accompagnons à travers un processus de recrutement complet, comprenant des entretiens individuels, des assessment centers, des questionnaires de personnalité et de motivation, ainsi que des sessions de coaching réalisées par des coachs certifiés au sein de notre équipe.

Soyez assuré que nous examinons minutieusement toutes les candidatures reçues, y compris celles confirmées automatiquement lors de la réception. Votre profil sera évalué par un consultant spécialisé dans votre domaine d'expertise. Nous sommes à l'écoute de vos besoins, nous vous tenons informé et vous conseillons tout au long du processus de recrutement jusqu'à votre intégration chez notre client. Nous nous engageons à vous offrir notre expertise afin de garantir le succès de votre futur projet professionnel.

www.peoplesolutionsbyarhis.lu