Analyste transversal (m/f) (réf. E00041918)

Qui recrute ?

Missions

• Analyser et instruire les demandes d’aides à la pierre dans leurs dimensions technique, administrative, réglementaire et financière, en interaction étroite avec les gestionnaires et les autres experts du service;
• Collaborer activement avec les gestionnaires de dossiers pour clarifier les données, consolider les informations essentielles et assurer une compréhension partagée des projets;
• Préparer les dossiers destinés à la Commission d’accompagnement des Aides à la Pierre, présenter des analyses structurées et travailler en coordination avec les membres de la commission pour répondre à leurs besoins d’information;
• Assurer un rôle transversal de soutien méthodologique, facilitant la cohérence entre les volets techniques, financiers et réglementaires en collaboration avec les différents métiers mobilisés dans l’instruction;
• Accompagner les promoteurs sociaux en apportant un appui à l’interprétation des règles et en relayant les besoins et questions auprès des équipes internes.

Profil

Compétences techniques

• Capacité à analyser des projets multidimensionnels (techniques, économiques, réglementaires);
• Capacité à comprendre et appliquer les dispositions légales et réglementaires encadrant les aides à la pierre;
• Capacité à produire des notes, synthèses ou avis structurés;
• Maîtrise avancée des outils bureautiques;
• Excellente maîtrise orale et écrite des trois langues administratives.

Compétences comportementales

• Autonomie, sens des responsabilités et rigueur;
• Forte capacité d’analyse, de synthèse et d’aide à la décision;
• Esprit d’initiative, réactivité et flexibilité;
• Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément;
• Aptitudes à la communication, au conseil et au travail transversal;
• Respect strict de la confidentialité.

Atouts

• Expérience en gestion ou coordination de projets;
• Intérêt pour les politiques publiques et le logement abordable.

Conditions d’admission

Le poste peut être brigué sous le statut de l'employé de l'État.

Obtenez plus de détails sur les conditions d'admission pour devenir employé de l'État.

Diplômes

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’État du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master ou de son équivalent.

Le grade ou diplôme requis doit correspondre au moins au niveau 7 tel que défini par le Cadre luxembourgeois des qualifications.

Langues

Vous répondez aux exigences de connaissances des 3 langues administratives pour le groupe d'indemnité A1.

Nationalité

Vous avez la nationalité luxembourgeoise.