Administration des ventes

Veröffentlicht am 12/08/2026

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Notre client, recherche un(e) Assistant(e) Administration des Ventes (ADV) dans le cadre du remplacement d'un collaborateur de manière temporaire. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous bénéficierez d'un accompagnement de proximité et d'une formation assurée par la Responsable ADV afin de faciliter votre intégration. Le poste est basé au Luxembourg et s'exerce en horaires 8h-17h. Le contrat intérim prévoit une possibilité d'extension selon l'évolution de la situation.

LHH Recruitment Solutions offre des solutions complètes en matière de ressources humaines à travers une marque unique. Nous sommes spécialisés dans le recrutement de middle et top management ainsi que de professionnels hautement qualifiés dans le cadre de contrats, de placements temporaires et permanents. Chez LHH Recruitment Solutions, nous croyons au talent, pas aux étiquettes, nous embrassons la diversité et nous promouvons un emploi plus inclusif auprès de nos clients et de nos partenaires.

Responsabilités :

  • Assurer le suivi administratif quotidien des dossiers clients.
  • Participer à la gestion et au traitement des commandes.
  • Effectuer l'encodage et la mise à jour des données dans les outils internes.
  • Assurer le suivi des documents administratifs et commerciaux.
  • Collaborer avec la Responsable ADV dans les tâches administratives du service.
  • Répondre aux demandes internes et orienter les interlocuteurs vers les bons contacts lorsque nécessaire.
  • Vérifier et classer les documents liés à l'activité du département.
  • Participer au bon fonctionnement du service Administration des Ventes.
  • Assurer diverses tâches administratives de support selon les besoins de l'équipe.

Profil :

  • Première expérience dans une fonction administrative ou de support administratif appréciée.
  • Excellente maîtrise du français à l'oral et à l'écrit.
  • La connaissance de l'anglais constitue un atout.
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques usuels (Outlook, Word, Excel).
  • Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail.
  • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
  • Polyvalence, fiabilité et volonté d'apprendre.
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais.

Pour vous inscrire dans ce processus de recrutement, obtenir davantage d'informations sur cette opportunité ou échanger sur d'autres postes disponibles, veuillez contacter Aurélia Michaux dès que possible.

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